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中建四局福州分公司2021届校园招聘简章

信息来源: 暂无 发布日期: 2020-09-21 浏览次数:

一、企业简介

中国建筑第四工程局有限公司福州分公司(简称“中建四局福州分公司”),系2020年最新公布的世界500强企业第18强,全球最大投资建设集团,中国大型央企-中国建筑股份有限公司(A股上市企业)所属全资子公司-中国建筑第四工程局有限公司(简称“中建四局”)于闽设立的全资子公司。

中国建筑第四工程局有限公司福州分公司成立于2013年,始终坚持以“品质保障、价值创造”为核心价值观,以“诚信、创新、超越、共赢”作为企业精神。2018年12月国际公司在榕挂牌成立,由福州分公司以“一套班子、两个牌子”经营管理,着力打造具有国际综合竞争优势企业。福州分公司/国际公司主要经营区域包括“福州、莆田、宁德、泉州、龙岩、三明、温州、柬埔寨、马来西亚”等。公司积极响应国家“一带一路”政策,在柬埔寨、马来西亚等国承揽了多项房屋建筑工程,具备多年的海外建筑施工经验。2019年福州分公司成立了温州办事处、莆田办事处以及宁德办事处。

目前主要合作单位有万科集团、金茂集团、阳光城集团、保利地产、万达集团、厦航集团、正荣集团、世欧地产、融侨集团、中联集团、正阳投资、恒大地产、利通地产、润丰地产、正祥集团、金贝集团、太子地产等多家综合实力排名较前的房地产开发公司。福州分公司经过多年发展,无论从质量还是进度上都向业主交上满意答卷,树立了良好的品牌形象和业界口碑。

二、招聘信息

1、岗位需求

见附件1。

2、招收专业

(1)房屋建筑类:土木工程(房建方向)、工程管理(造价方向、施工方向)、地基基础、建筑与土木工程、给水排水工程、电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、机械工程及其自动化、测绘工程、安全工程、建筑学等房屋建筑类专业。

(2)基础设施类:桥梁与隧道工程、道路与铁道工程、交通土建工程、交通工程、公路与城市道路工程、土木工程(交通道桥方向)、隧道与地下工程、市政工程等基础设施类专业。  

(3)财务类:会计、财务管理、财务信息管理、会计电算化、会计与统计核算、会计与审计、审计实务、统计实务等财务相关专业。

(4)管理类:汉语言文学、人力资源管理、行政管理、法律、新闻传播等相关专业。

3、工作地点

福州、温州、泉州、莆田、宁德、海南、南平、龙岩等地,马来西亚、柬埔寨、菲律宾(海外)等地。

4、薪酬福利

1、薪资待遇:

(1)见习期:

本科生:7W+至9W+/年  

研究生:8W+至10W+/年  

博士生:10W+至12W+/年

备注:本科生见习期时长一年,硕士生及以上半年。其中,20%优秀本科生可申请提前半年转正。

(2)转正后:

本科生:8W+至10W+/年

研究生:9W+至12W+/年

博士生:10W+至15W+/年

2、按规定为员工缴纳五险一金;

3、项目兑现奖金;

4、员工福利:免费食宿、带薪休假、高温补贴、节日慰问、定期体检、岗位培训以及不定期组织集体活动等福利。

5、“246”新员工见习培养计划

(1)岗前入职培训

领导寄语;内、外部讲师授课;师兄师姐经验分享;军训;素质拓展等形式

(2)2个月项目班组跟班作业

了解建筑工地的基本知识和班组施工的操作规程

(3)4个月项目管理岗位见习

了解项目管理相关岗位的职责、流程、制度,掌握工作标准和方法

(4)6个月定岗见习

培育职业品德,了解本岗位职责、流程、制度,学习专业知识和技能

(5)“导师带徒培养机制

从定岗见习开始,为每个新员工指定一名导师,导师针对学员具体情况,制定培养计划,时长不少于一年。

三、招聘程序

本次公开招聘按照资格审查、面试、背景调查、公示、录用等程序进行。

应聘者通过电子邮件将个人简历以电子文档,发送至中国建筑第四工程局有限公司福州分公司招聘专员邮箱674063751@qq.com。邮件标题及附件均命名为:毕业院校+姓名。

联 系 人:苏经理

联系电话:15659437121(微信同号)

联系地址:福建省福州市台江区宇洋中央金座32层

附件1:岗位说明

1、施工员(市政、房建)

岗位职责:

1、制定施工计划,并根据计划要求指导班组实施;

2、在施工现场对施工班组进行施工技术交底;

3、负责施工现场的安全管理、技术管理,质量管理和文明施工;

4、做好工作危险点辩识并布置控制措施,做好定期的安全检查,做好应急预案,落实项目部、施工队的各

级安全责任;

5、参与编制工程施工质量控制方案,确定关键质量工序控制点,并督导实施。

任职要求:

1、本科以上学历,土木工程、工程管理、建筑工程技术等相关专业;

2、商务员(市政、房建)

岗位职责:

1、承担项目成本分析,保证项目收益,管理项目工程量计算、预算报价;

2、参与项目合同的谈判、评审、签订与交底,合理转移总包风险;

3、负责项目经营报价、进度款审核、结算及工程竣工结算;

4、积极与业主、设计、审计、监理和分承包商的沟通协调,组织工程索赔和反索赔,分包分供结算、工程

款回收等工作。

任职要求:

1、本科以上学历,工程管理、工程造价等相关专业;

2、熟悉国家及行业的相关法律法规,具有较强的商务谈判能力和组织协调能力;

3、熟练使用广联达土建、钢筋算量软件、海迈清单计价软件、晨曦软件等预算软件。

3、技术员(含BIM专员、质检员)

岗位职责:

1、组织学习和贯彻执行相关的技术标准、规范及质量检验标准;

2、参与图纸会审、施工组织设计交底、重点技术措施交底、处理技术核定及妥善解决核心技术难题;

3、对工程项目的质量、进度、成本、安全承担直接责任,执行技术方案,组织样板施工,实施质量预控和

过程监控管理,严格按照项目质量计划和工程质量评定标准、国家规范进行监督、检查;

4、领导、执行项目“四新”新技术、新工艺、新材料、新设备推广应用计划,进行技术交底,并及时总结

改进;

5、负责工程阶段验收,竣工验收及工程的交付工作。

任职要求:

1、本科以上学历,土木工程、工程管理、建筑工程技术相关专业;

2、具有较强的责任心,良好的组织协调能力。

4、资料员

岗位职责:

1、负责接收各种图纸、文件等资料,并登记造册,妥善保管。

2、负责发放本部门对外发送的各种图纸、文件等资料,并办理登记手续。

3、规范工程项目开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发,保管

制度。

4、对各种工程资料进行科学的规范的编号、登记、复印。

5、负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理,并按有关工程技术资料的重要性进行分类,及时

清理作废资料不被误用。

任职要求:

1、本科以上学历,土木工程等专业;

2、工作积极主动、责任心强,能吃苦耐劳。

5、材料员

岗位职责:

1.按计划负责材料、半成品的保质、保量按时进场;

2.协助项目经理签订材料供应,周转材料及架设工具的租赁合同,组织进场使用及退场工作;

3.认真贯彻执行材料限额料制度;

4.按公司授权,做好部分材料的采购工作;

5.按现场平面布置图的要求堆放各类材料并随时保持整洁,做到文明施工;

6.建立各类材料台帐,按时向有关部门报送材料报表。

任职要求:

1、本科以上学历,材料相关专业;

2、能熟练编制各项报表。

6、安全员

岗位职责:

1、认真贯彻有关安全生产方针、政策、法规、制度等,坚持原则、尽职尽责;

2、协助编制项目实施计划书、安全生产策划书、识别评价项目存在的重大危险源;

3、督促现场安全防范措施严格按照方案执行,施工过程中监督重大危险的控制措施是否合理有效。组织并

参与危险性较大的分部分项工程验收,做好验收记录并上报公司;

4、组织现场安全检查,对查出的安全隐患,督促整改。有权制止违章作业、违章指挥。每日深入施工现场,

巡视检查,发现不安全因素,采取相关措施。

任职要求:

1、本科以上学历,安全工程、建筑工程技术等相关专业;

2、熟悉建筑施工行业安全管理方面的法律法规;

7、综合办公室科员

岗位职责:

1、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执

行招聘计划;

2、负责收集和整理绩效考核数据,提交绩效考核分析报告,组织绩效面谈等管理工作;

3、负责培训项目的组织、实施及跟进,协助培训效果评估;

4、负责员工培训档案的建立、更新及维护等管理工作;

5、负责与项目的协调工作,做好信息的上传下达;

6、负责分公司对外、对内宣传工作;

7、协助部门经理起草分公司党建工作报告及其他党内活动方案;

8、负责部门日常行政事务,配合上级领导做好行政人事方面的工作;

任职要求:

1、211及以上院校,汉语言文学、企业管理、法律、新闻传播、人力资源管理、行政管理等文科类本科

及以上学历,研究生为佳;

2、有学生会干事或社团理事经验者优先;

3、具备良好的沟通、协调能力,有责任心,文字功底优秀;

4、品行端正、政治素质好,热爱基层党建工作,服从单位分配。

8、人力资源专员

岗位职责:

1、负责员工入职、离职、调动、就业失业报备、政策内落户等管理工作;

2、负责员工花名册、人力资源E-HR系统的建设与维护;

3、负责员工劳动合同签订、变更、终止、解除和劳动用工年审工作;

4、负责并配合员工档案转入、整理、保管、借阅、转出等工作;

5、负责分公司退休人员手续办理以及离退休人员其他相关工作;6、负责分公司每月考勤数据的统筹核算。

任职要求:

1、211及以上院校,本科以上学历,人力资源管理类相关专业;

2、熟悉掌握国家、福建及厦门人事实务政策;

3、具有较强的组织、协调能力和沟通能力;

4、为人亲和,个性开朗,严谨细致;具有良好的职业操守。

9、财务专员

岗位职责:

1、根据会计制度规定,正确核算建筑施工企业收入、成本、费用;

2、及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案基础管理工作。

任职要求:

1、211及以上院校,本科及以上学历,财务管理相关专业;

2、有较强的沟通协调能力及团队合作精神;

3、具备较强的学习能力及沟通协调能力,注重团队协作。

10、法务专员

岗位职责:

1、审查各类经济合同,负责合同评审以及合同交底工作;

2、参与处理涉及企业的仲裁纠纷、诉讼纠纷以及其他非诉纠纷;

3、参与项目履约监控管理,做好项目运行过程中的风险防控预案,并督导实施;

4、参与工程施工过程的各类与业主、监理往来函件的管理工作,根据业务要求起草各类函件,审核各类往

来文件;

5、参与企业各类业务谈判,并为企业经营活动提供法律咨询;

6、参与企业相关法律事务管理制度的建设及落实检查;

7、参与企业法制宣传教育工作,完成企业普法工作。

任职要求:

1、211及以上院校,本科及以上学历,法律相关专业;

2、通过国家法律职业资格考试;

3、应届毕业生在校成绩良好,专业基础扎实,语言表达能力强;

4、工作认真负责,能吃苦耐劳,积极上进。

11、市场营销专员

岗位职责:

1、合同统计分析及业务管理;

2、资质及业绩、文书管理;

3、企业证件维护及日常业务管理;

4、大客户的管理与维护;

5、投标业务全过程服务与管理;

6、项目营销跟踪管理;

7、领导安排的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,市场营销、建筑类或营销管理等相关建筑类专业;

2、具备建筑工程施工、造价等相关专业知识;坚持原则、工作仔细、认真负责、反应敏捷、性格开朗、具备较好的沟通协调。